O efeito dominó das folgas institucionais em virtude da Copa do Mundo de 2026 oficializou-se também no Poder Executivo de Avaré. Logo após a Câmara Municipal antecipar seus trabalhos para liberar servidores e vereadores ao meio-dia, o prefeito Roberto de Araújo (PL) assinou o decreto municipal que reduz o expediente em todas as repartições públicas municipais na próxima segunda-feira, 29 de junho de 2026.
De acordo com o texto normativo, editado na quinta-feira (25), o expediente em todo o funcionalismo público municipal será “único e ininterrupto” e se encerrará impreterivelmente às 12 horas. A justificativa oficial repete o jargão do “interesse público em possibilitar aos servidores municipais o acompanhamento do evento esportivo de relevante interesse nacional”, cuja partida da Seleção Brasileira está marcada para às 14 horas.
A medida caminha na mesma esteira do privilégio adotado pelo Legislativo e aprofunda o abismo entre o funcionalismo e o trabalhador do comércio local. Enquanto os comerciantes, comerciários e trabalhadores de serviços privados de Avaré deverão retornar às suas funções normais de trabalho imediatamente após o término da partida, as portas da Prefeitura e de suas secretarias administrativas permanecerão fechadas pelo restante do dia.
Serviços essenciais
O Artigo 2º do decreto abre exceção e estabelece que a folga ao meio-dia não se aplica aos serviços considerados essenciais que, por sua natureza, não podem sofrer interrupção.
Dessa forma, os setores de saúde, limpeza pública, segurança, defesa civil e fiscalização deverão operar em regime de plantão ou escala de revezamento. Caberá aos respectivos Secretários Municipais e dirigentes de cada pasta adotar as providências e desenhar as escalas necessárias para garantir que a população não fique totalmente desamparada durante a tarde esportiva.
Com a publicação do decreto, o centro administrativo e os setores burocráticos do município encerram as atividades na metade do dia, deixando as demandas da população paradas até a manhã de terça-feira.
